Tag Archives: ressources humaines

Les smartphones, tablettes et autres réseaux sociaux pros amène les cadres à travailler de plus en plus souvent le soir et le week-end. Une hyperconnexion au bureau qui commence à alerter les médecins du travail et le syndicat. Il faut bien le reconnaître, les nouvelles technologies ont gagné le milieu professionnel autant que l’intimité des […]

Organisé autour de thématiques cohérentes et pertinentes qui mobiliseront les décideurs RH, le salon Talent Management accueillera les professionnels de la Gestion des Talents. Le salon Talent Management 2015 s’adresse aux structures telles que : Conseil en Management des Ressources Humaines Evaluation des compétences, 360°, Assessment Centers Coaching, développement de la performance, motivation, développement personnel, […]

Les réseaux sociaux sont aujourd’hui indissociables d’une stratégie marque employeur efficace, et ils sont également de plus en plus utilisés dans le processus de recrutement. Une seule ombre au tableau : aucun système ne combine actuellement la possibilité de sauvegarder, analyser, organiser et partager des profils clés pour l’entreprise et sourcer sur Internet. Pour répondre […]

L’économie du partage pour transformer l’entreprise Source : RH Info – Par Benoit Renoul – 09.07.2014 Vous vous êtes peut-être déjà surpris(e) à regretter le manque d’enthousiasme de certains collègues de travail. Et si vous avez cherché ce qui pourrait bien les motiver davantage, voici quelques réflexions que je suis ravi de partager avec vous. […]

Les vacances sont le moment de décompresser et de s’éloigner des soucis du quotidien. Huit astuces pour lâcher prise pendant les vacances. Et on attend les vôtres… C’est les vacances et pourtant…Votre smartphone vissé à l’oreille, un clavier d’ordinateur greffé entre les mains et un ou deux dossiers qui trainent au fond de votre sac […]

Sujet tabou s’il en est en France, la sieste sur le lieu de travail gagne petit à petit du terrain dans la tête des directeurs financiers. Facteur de stress, source d’épuisement et donc de moindre productivité, la fatigue gagne du terrain dans les entreprises. Selon une enquête de l’Institut national du sommeil et de la […]

La Coupe du monde de football offre une occasion de produire « une contagion émotionnelle positive qui renforce le sens du collectif », analyse Thierry Nadisic, professeur à l’executive MBA de l’Ieseg*. Vous êtes manager. Vous faites votre maximum pour que votre équipe produise auprès de vos clients un service de qualité. En quoi le match France-Allemagne […]

A l’heure du « Get social, Do business », les entreprises redoublent d’efforts et de créativité pour marketer leur offre RH et leur présence digitale grâce aux médias sociaux. La promotion de l’ADN social de l’entreprise (marque employeur) pour attirer, fidéliser et accompagner candidats/employés est indéniable. Les médias (LinkedIN, Facebook, ..) mettent en valeur des […]

Selon Eleas, les incivilités deviennent un enjeu de management dans les entreprises. Près d’un salarié français sur deux se dit victime d’incivilités et un tiers se déclarent affectés personnellement. Selon une enquête du cabinet Eleas, un acteur du conseil en management des risques psychosociaux et de la qualité de vie au travail, les incivilités deviennent […]

Par Marie-Madeleine Sève publié le 13/05/2014 dans l’Express Entreprise Pionnier de l’Aérospostale et écrivain, Antoine de Saint-Exupéry a traversé des moments où sa vie ne tenait plus qu’à un fil, perdu dans la tempête, échoué dans un désert hostile… Il s’est alors tourné vers l’essentiel, comme devraient le faire les managers. L’analyse de Jean Grimaldi […]

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